Skip navigation
BelSU DSpace logo

Please use this identifier to cite or link to this item: http://dspace.bsu.edu.ru/handle/123456789/32308
Title: Анализ подходов к оценке кадрового потенциала организаций как одного из факторов, определяющих источники экономического роста страны
Authors: Тимохина, О. А.
Власова, Т. А.
Keywords: экономика
экономика организации
кадры организации
кадровый потенциал
оценка кадрового потенциала
экономический рост
Issue Date: 2020
Citation: Тимохина, О.А. Анализ подходов к оценке кадрового потенциала организаций как одного из факторов, определяющих источники экономического роста страны / О.А. Тимохина, Т.А. Власова // Российская экономика: взгляд в будущее : материалы VI междунар. науч.-практ. конф. (очно-заочной), Тамбов, 20 февр. 2020 г. / Тамбов. гос. ун-т им. Г.Р. Державина ; отв. ред. Я.Ю. Радковская. - Тамбов, 2020. - С. 162-172.
Abstract: Вопросы формирования и развития конкурентоспособного кадрового потенциала инновационного типа напрямую соотносятся с эффективностью, комплексностью и объективностью процесса оценки кадрового потенциала. Данное направление может быть реализовано в рамках различных подходов, подразумевающих соответствующий набор методов, которые современные организации выбирают самостоятельно
URI: http://dspace.bsu.edu.ru/handle/123456789/32308
Appears in Collections:Статьи из сборников

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Timokhina_Analiz.pdf229.8 kBAdobe PDFView/Open
Show full item record


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.