Skip navigation
BelSU DSpace logo

Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://dspace.bsu.edu.ru/handle/123456789/6966
Название: Системы мотивации трудовой деятельности персонала в управлении организацией
Авторы: Олейник, Ю. И.
Ключевые слова: экономика
экономика организации
персонал
управление персоналом
мотивация персонала
мотивация труда
трудовая деятельность
управление предприятием
управление организацией
материальное стимулирование
поощрения
стабильность
социальные льготы
условия труда
Дата публикации: 2013
Библиографическое описание: Олейник, Ю.И. Системы мотивации трудовой деятельности персонала в управлении организацией / Ю.И. Олейник ; НИУ БелГУ // Актуальные проблемы экономики в условиях реформирования современного общества : материалы заоч. междунар. науч.-практ. конф., Белгород, 15 нояб. 2012 г. / НИУ БелГУ, Харьков. нац. экон. ун-т ; под ред. Е.В. Никулиной. - Белгород, 2013. - С. 45-46.
Краткий осмотр (реферат): Типы мотивации работающего персонала на предприятиях
URI (Унифицированный идентификатор ресурса): http://dspace.bsu.edu.ru/handle/123456789/6966
Располагается в коллекциях:Статьи из сборников

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
Oleynik_Sistemy_motivatsii.pdf95.51 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть
Показать полное описание ресурса Просмотр статистики


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.