Skip navigation
BelSU DSpace logo

Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://dspace.bsu.edu.ru/handle/123456789/63179
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.authorМитенков, А. В.-
dc.date.accessioned2024-07-03T07:00:47Z-
dc.date.available2024-07-03T07:00:47Z-
dc.date.issued2024-
dc.identifier.citationМитенков, А.В. Теория управления конфликтными противоречиями заинтересованных сторон при трансформации систем управления / А.В. Митенков // Экономика. Информатика. - 2024. - Т.51, №1.-С. 70-82.ru
dc.identifier.urihttp://dspace.bsu.edu.ru/handle/123456789/63179-
dc.description.abstractАнализ конфликтной составляющей в организационных изменениях и организационном развитии компании и последующий синтез элементов авторской методологии трансформации системы управления организационных единиц в части концепции и инструмента фасилитацииru
dc.language.isoruru
dc.subjectэкономикаru
dc.subjectэкономика организацииru
dc.subjectсистемы управленияru
dc.subjectпринятие решенийru
dc.subjectуправление организациейru
dc.subjectорганизационные измененияru
dc.subjectорганизационное развитиеru
dc.subjectуправление конфликтамиru
dc.titleТеория управления конфликтными противоречиями заинтересованных сторон при трансформации систем управленияru
dc.typeArticleru
Располагается в коллекциях:Т. 51, № 1

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
Mitenkov_Teoriya_24.pdf615.12 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть
Показать базовое описание ресурса Просмотр статистики


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.