Поле DC | Значение | Язык |
dc.contributor.author | Писарева, М. М. | - |
dc.date.accessioned | 2022-12-24T15:06:19Z | - |
dc.date.available | 2022-12-24T15:06:19Z | - |
dc.date.issued | 2010 | - |
dc.identifier.citation | Писарева, М.М. Офис как социальный институт / М.М. Писарева ; Пермский государственный технический университет // Научные ведомости БелГУ. Сер. Философия. Социология. Право. - 2010. - №14(85), вып.13.-С. 285-290. | ru |
dc.identifier.uri | http://dspace.bsu.edu.ru/handle/123456789/51554 | - |
dc.description.abstract | Офисное сообщество характеризуется динамичностью поведенческих паттернов, дуализмом социальных норм и ролей, смешением различных способов координации | ru |
dc.language.iso | ru | ru |
dc.subject | социология | ru |
dc.subject | управление персоналом | ru |
dc.subject | управленческие отношения | ru |
dc.subject | социальные институты | ru |
dc.subject | офисы | ru |
dc.subject | институциональный анализ организаций | ru |
dc.subject | офисные практики | ru |
dc.subject | институциональная пластичность | ru |
dc.title | Офис как социальный институт | ru |
dc.type | Article | ru |
Располагается в коллекциях: | № 14 (85), вып. 13
|