| DC Field | Value | Language |
|---|
| dc.contributor.author | Крылова, Д. В. | - |
| dc.contributor.author | Максименко, А. А. | - |
| dc.date.accessioned | 2022-07-22T07:25:13Z | - |
| dc.date.available | 2022-07-22T07:25:13Z | - |
| dc.date.issued | 2022 | - |
| dc.identifier.citation | Крылова, Д.В. Роль искусственного интеллекта в антикоррупционном рекрутинге / Д.В. Крылова, А.А. Максименко ; Национальный исследовательский университет "Высшая школа экономики" // Научный результат. Сер. Технологии бизнеса и сервиса. - 2022. - Т. 8, № 2. - С. 94-107. - Doi: 10.18413/2408-9346-2022-8-2-0-9. - Библиогр.: с. 106-107. | ru |
| dc.identifier.other | Doi: 10.18413/2408-9346-2022-8-2-0-9 | - |
| dc.identifier.uri | http://dspace.bsu.edu.ru/handle/123456789/47537 | - |
| dc.description.abstract | Анализируются технологии искусственного интеллекта в сфере рекрутинга с учетом параметров благонадежности, лояльности и честности. Рассматриваются в контексте 4-х этапов развития искусственного интеллекта в сфере подбора персонала используемые интеллектуальные методы применительно к каждой проблемной области рекрутмента | ru |
| dc.language.iso | ru | ru |
| dc.subject | экономика | ru |
| dc.subject | экономика организации | ru |
| dc.subject | кадры организации | ru |
| dc.subject | подбор персонала | ru |
| dc.subject | рекрутинг персонала | ru |
| dc.subject | антикоррупционный рекрутмент | ru |
| dc.subject | антикоррупционное управление | ru |
| dc.subject | человеческие ресурсы | ru |
| dc.subject | чат-бот | ru |
| dc.subject | искусственный интеллект | ru |
| dc.title | Роль искусственного интеллекта в антикоррупционном рекрутинге | ru |
| dc.type | Article | ru |
| Appears in Collections: | Т. 8, № 2
|
